Changement : Storytelling

Changer le schéma narratif de nos vies est probablement l’un des éléments les plus faciles et motivants dans le contexte actuel, d’autant plus qu’il est ce qui met le plus facilement les gens en mouvement (les trois démarches de changement fondées sur les forces ont toutes une étape de storytelling).

Le principe est de faire dialoguer les participants sur leur manière d’imaginer un avenir différent (mais néammoins compatible avec les contraintes inéluctables). Cette co-construction d’un avenir enviable sera ensuite précisée en faisant décrire le plus de détails possible, ainsi que les actions concrètes que les gens seraient susceptible de faire ou d’avoir fait pour rendre ces détails réels.

La parole précédent les actes, ces descriptions extrêmement minutieuses d’un avenir attractif sont souvent l’élément susceptible de déclencher la mise en mouvement de personnes